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les 25 « meilleurs » employeurs ?

publié le 13/12/2017 par dans Afficher dans Marché, Vie en entreprise

Glassdoor publie le résultat de son palmarès annuel  des 25 meilleurs employeurs en France, selon leurs salariés. Notez d'ailleurs que vous pouvez regarder aussi les 25 meilleurs employeurs canadiens, des Etats Unis, anglais , ou si vous voulez rester en Europe, allemands.. Vous pouvez aussi choisir une ville… Bref, c'est assez pratique.

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Quelques remarques :

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Transparent, Glassdoor l'est aussi concernant la méthode, qui est  facilement consultable.

Il reste que les entreprises qui concourent sont forcement celles pour lesquelles Glassdoor a suffisemment d'avis. on pourrait donc dire : ce sontles 25 meilleures parmi celles qui sont répertoriées et éveluées sur Galssdoor. Un autre palmarès pourra donc mettre en avant d'autres structures, sans qu'on puisse comparer les classements entre eux. 

Forcement, ce type de démarche favorise

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  • les entreprises assez importantes, puisqu'elles risquent de générer plus d'avis. Si vous n'êtes que 100, vous ne pouvez pas concourir contre 100 000. Et si vous êtes 100 000 les voix discordantes se font moins entendre. 
    ,
  • celles qui ont le plus de mal à recruter les compétences qu'elles recherchent, ou qui, en tous cas, se préoccupent de leur image d'employeurs, parce qu'elles encouragent leurs salariés à manifester leur satisfaction. 
    ,
  • Les entreprises où il est plus facile de se connecter au web,  pour témoigner sur un site comme Glassdoor ou Great place to work

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Cela donne d'autant plus de valeur, me semble-t-il, aux entreprises un peu inattendues de ce palmarès : Michelin, Saint-Gobain Schneider Electric, Sanofi, Renault,  ou encore Thalès, AIrbus  et General Electric sont des entreprises indiustrielles et si certaines ont une activité glamour, d'autres moins.

Je mettrai surtout en avant les entreprises de la grande distribution, secteur qui n'a pas la réputation de chouchouter ses salariés: deux grandes enseignes, Decathlon et Leroy Merlin font partie du palmarès et même dans la première moitié pour Decathlon. On peut ajouter à ces deux-là la société ACCOR, l'hotellerie n'ayant pas, elle non plus,  l'image d'un lieu de convalescence.

Evidemment, il y a aussi les stars de l'emploi en France, Aribus, déjà nommé, quand même, et bien-sûr, Danone, l'Oréal, Microsoft , Ubisoft…  

En tous cas, il y a de bonnes raisons de postuler là plustôt qu'ailleurs…

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(13 décembre, 15H 30 : corrigé une coquille signalée par Tom, il manquait un T à Etats Unis. )

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